أعلنت وزارة التربية و التعليم والتعليم الفني عن صرف حافز التدريس للمعلمين اعتبارًا من أول نوفمبر 2025، موضحة أن الحافز مخصص لشاغلي وظائف هيئة التدريس القائمين على التدريس الفعلي داخل الفصول.
كما يشمل القرار صرف حافز إدارة مدرسية إضافي لمديري المدارس وشيوخ المعاهد ووكلاء المدارس والمعاهد، وفقًا لأحكام الباب السابع من قانون التعليم والباب الخامس من قانون رقم 10 لسنة 1961.
بيان مهم من التعليم
وأكدت الإدارة المركزية لشؤون المعلمين أن قيمة حافز التدريس والإدارة المدرسية تبلغ 1000 جنيه شهريًا خلال الفترة من نوفمبر 2025 حتى 30 يونيو 2026، على أن ترتفع إلى 2000 جنيه شهريًا اعتبارًا من أول أكتوبر 2026، ويتم صرفها لمدة 9 أشهر سنويًا حتى 30 يونيو من كل عام.
وأوضحت الوزارة الضوابط والشروط المنظمة لصرف الحافز، والتي تضمنت:
صرف المستحقات من الباب الأول (الأجور وتعويضات العاملين).
استيفاء النصاب الأسبوعي للحصص كاملًا طوال الشهر، مع مراعاة العطلات الرسمية.
ألا يقل عدد أيام العمل الفعلي عن 18 يومًا للمديرين والوكلاء.
حصول المعلم على تقدير “كفء” في تقويم العام الدراسي السابق، مع منح 50% فقط لمن حصل على تقدير “فوق المتوسط”.
عدم توقيع جزاء تأديبي بخصم أكثر من 5 أيام خلال الشهر.
عدم وقف المعلم عن العمل، مع إعادة صرف المستحقات إذا ثبت عدم مسئوليته.
عدم الجمع بين حافز التدريس وحافز الإدارة المدرسية.
وأشارت الوزارة إلى أن صرف الحافز يأتي ضمن جهود دعم المعلمين وتحفيزهم للارتقاء بالعملية التعليمية داخل الفصول، بما يسهم في تحقيق أفضل أداء للطلاب ورفع جودة التعليم.
